롯데가 9일 인도네시아 자카르타에서 현지 취업준비생 600여 명을 대상으로 글로벌 잡페어를 열었다. 인도네시아에 진출한 9개 계열사가 참여했으며, 롯데는 연내 현지 인력 300명을 추가 채용할 계획이다.
롯데그룹이 핵심 해외 사업 거점인 인도네시아에서 현지 인재 확보에 나섰다.
롯데는 9일 인도네시아 자카르타에서 ‘2026 롯데 글로벌 잡페어’를 개최했다. 이번 행사에는 롯데케미칼, 롯데백화점, 롯데마트, 롯데글로벌로지스 등 인도네시아에 진출한 9개 계열사가 참여했다.
행사에는 현지 취업준비생 600여 명이 참석했다. 롯데는 그룹과 계열사의 사업 및 직무를 소개하고, 현직자 채용 상담과 모의 면접을 진행했다. 계열사별 홍보 부스와 경품 이벤트 등 참여형 프로그램도 운영했다.
롯데가 해외에서 글로벌 잡페어를 연 것은 지난해 8월 베트남 하노이에 이어 이번이 두 번째다. 롯데는 2008년 롯데마트 진출을 시작으로 인도네시아 시장에 들어갔으며, 현재 12개 계열사가 유통·화학·물류·정보기술(IT)·건설 등 분야에서 사업을 벌이고 있다.
지난해 인도네시아 현지 매출은 2조원을 넘어섰고, 현지 임직원 수는 약 8000명이다. 롯데는 올해 현지 인력 300명을 추가로 채용할 계획이다.
잡페어 이후에는 주요 대학을 직접 방문하는 ‘글로벌 캠퍼스 리크루팅’도 진행한다. 잡페어에서 그룹과 계열사의 사업 및 직무를 알린 뒤 대학별 직무 상담을 거쳐 실제 채용으로 연결한다는 구상이다. 지난해 잡페어를 개최한 베트남에서는 오는 10월 하노이 주요 대학을 대상으로 캠퍼스 리크루팅을 이어갈 예정이다.
롯데 관계자는 “글로벌 잡페어는 현지 취업준비생들이 여러 롯데 계열사의 사업과 직무를 한자리에서 살펴보고 현직자들과 직접 소통할 수 있도록 마련한 프로그램”이라며 “앞으로도 현지 대학 방문 등 다양한 채용 활동을 통해 롯데와 함께 성장할 글로벌 우수 인재들과의 접점을 넓혀가겠다”고 말했다.